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      銅仁營運管理中心對大興、苗王城、銅仁北收費站進行廉政約談及轉崗分流宣貫
      時間:2019年11月22日  信息來源:大興收費站  作者:蒙靖樺  點擊:次    打印   【字體:
         11月21日上午,銅仁營運管理中心收費管理科、人力資源科負責人,到大興收費站對大興、苗王城、銅仁北收費站的綠通稽查員、收費系列人員進行廉政約談及轉崗分流考試宣貫。

      會議現場
       
             會上,對中心11月20日召開的下半年黨風廉政建設工作會議精神進行了傳達學習,并根據會議精神對各站員工提出了要求: 一是綠通稽查員、收費員必須嚴格按照綠色通道相關政策文件執行,緊繃廉政之弦,在查驗過程中不允許只查驗司機開的指定點,要隨機開點查驗,做到多點多人查驗; 二是超限的綠通車一律不允許復磅,堅持做到“應征不免,應免不征”的原則;三是積極開展專項整治工作,嚴厲打擊偷逃費車輛,確保通行費顆粒歸倉;四是收費人員、綠通稽查員要嚴格要求自己,提高個人工作責任心,站好最后一班崗; 五是站內生活費要實時公示,站內各項開支要做到公開、透明; 六是數據票款方面:數據員清點票款時一定要在攝像頭下操作,實行“誰當班,誰負責”的原則;數據員去銀行兌換大數額零錢時要提高安全意識,或安排多人同行;七是一律不允許刷空卡、倒卡現象發生;禁止放人情車,遇無卡車輛時,一定要上報監控中心核查,若查無此車信息,嚴格按全程收取通行費;八是站內公務車管理:一律不允許公車私用,不允許使用公車加油卡為私車加油,如有違反將嚴肅處理,情節嚴重者移送司法機關;九是站級管理人員及綠通稽核人員要提高工作要求,對綠通資料不完善的及時處理,嚴把稽核關口,堅決杜絕站內員工出現廉政問題;十是各個崗位都要增強崗位責任意識、規矩意識和廉政意識,站好最后一班崗。
             會議強調,站內員工一定要潔身自愛,守住廉政底線,堅決不能觸碰廉政紅線。
       
             人力資源科負責人,
      對中心制定的員工分流轉崗安置實施方案進行講解,針對分流安置實施步驟進行詳細說明,要求各位員工一定要認真考慮轉崗分流的各個崗位,把握住機會,積極報名參加,認真復習中心下發的考試資料,爭取競聘到自己理想的崗位。
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